Medewerker Beveiliging en Bewaking

Locatie: ETZ
Aantal uren per week: 36 uur
Afdeling/specialisme: afdeling Services en Veiligheid
Vacaturenummer: evl/2019.109
Sluitingsdatum vacature: 25-4-2019

De afdeling Services en Veiligheid heeft per 1 mei 2019  twee vacatures voor een


Medewerker Beveiliging en Bewaking
36 uren per week

Jouw uitdaging

De medewerker Beveiliging en Bewaking

  • Verricht toegangscontroles, surveilleert door alle gebouwen, gebouwdelen en over het ziekenhuisterrein. 
  • Ziet toe op naleving van huis- en gedragsregels, spreekt mensen aan op ongewenst gedrag en verwijdert ongewenste bezoekers. 
  • Houdt toezicht ( logewerkzaamheden ) op brand-, camera- en beveiligingssystemen en schakelt beveiligingssystemen in/uit. Bedient de telefooncentrale conform de afspraken en op de daarvoor gestelde tijden.
  • Onderneemt actie bij ongeregeldheden zoals agressie, orde- en rustverstoring en kleine technische storingen (defecte liften, uitval van stroom) volgens afspraken. 
  • Verleent assistentie bij calamiteiten, zoals het inschakelen van externe instanties of personeel, volgens de daartoe opgestelde richtlijnen.

Jouw werkomgeving

Het team Beveiliging biedt bescherming aan patiënten, bezoekers en medewerkers en hun eigendommen. Tevens wordt bescherming geboden aan gebouwen en directe omgeving van het ziekenhuis. Daarnaast wordt de veiligheid, orde en rust bevorderd en wordt het bedrijfsproces beschermd tegen criminele verstoringen. Het team beveiliging is een denkpartner en ondersteunend op het gebied van preventieve veiligheid voor zowel in als rondom het ziekenhuis. De werkzaamheden worden in vol continudienst (24/7 ) uitgevoerd.

Jouw profiel

  • Kennis: de functie vereist een MBO diploma beveiliging/bewaking, aangevuld met ruime relevante werkervaring binnen een beveiligingsorganisatie. Daarnaast is praktische kennis van belang van het ziekenhuis, de afdelingen, telefoon, alarm en geautomatiseerde systemen voor de uitoefening van de functie. Je bent bereid om bijscholing en ontwikkelingen binnen het vakgebied te volgen.
  • Sociale vaardigheden: sociale vaardigheden als tact, luisteren, klantvriendelijkheid, hulpvaardigheid, overwicht, overtuigingskracht, conflicthantering en het uitoefenen van gezag zijn van belang in de contacten met bezoekers, patiënten en medewerkers bij het aanspreken van mensen op ongewenst gedrag. Deze vaardigheden zijn tevens van belang bij het verlenen van assistentie bij calamiteiten en in het kader van bewakings- en beveiligingswerkzaamheden.
  • Uitdrukkingsvaardigheid: mondelinge uitdrukkingsvaardigheid is nodig voor het informeren van bezoekers en patiënten en voor het aanspreken van personen op ongewenst gedrag. 
  • Schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid is van belang voor het opstellen van (overdracht)rapportages.
  • Een belangrijke rol bij het uitoefenen van deze functie ligt in de rol van gastheer/vrouw ; een warme helpende hand bieden aan een ieder die hier behoefte aan heeft. 
  • Geduld en doorzettingsvermogen zijn van belang bij het aanspreken van mensen op ongewenst gedrag en het verwijderen van ongewenste bezoekers. 
  • Ordelijkheid en systematiek zijn van belang voor het uitoefenen van de functie. 
  • Integriteit is van belang in het kader van het vertrouwelijk omgaan met patiëntgegevens en met het integer omgaan met de beveiligingsfunctie. Voorkomen en gedrag is van belang voor het correct optreden naar patiënten en bezoekers.

Ons aanbod

  • Een arbeidscontract voor bepaalde tijd ( 1 jaar ). Een contract voor onbepaalde tijd kan daarna tot de mogelijkheden behoren.
  • De werkzaamheden worden binnen een zelfstandig werkend team uitgevoerd binnen regels, werkafspraken en richtlijnen. Niet alledaagse problemen in de werkuitvoering worden zelfstandig opgelost. Terugval is mogelijk op de teamleider en op collega’s.
  • Deze vacature staat intern open tot 2 april 2019. Daarna plaatsen we de vacature extern en kan iedereen solliciteren. Medewerkers van ETZ hebben dan geen voorrang meer op externe kandidaten.
  • Wij bieden ruime gelegenheid tot extra (bij)scholing, verdieping en verbreding. Werken bij ETZ betekent werken in een omgeving waar ontwikkeling en vitaliteit worden gestimuleerd. 
  • Salaris volgens een functie-indeling in FWG 35. Het bruto maandsalaris voor deze functie bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, maximaal €2665,- bij een volledige werkweek van 36 uur. 
  • Veel aantrekkelijke extra arbeidsvoorwaarden, zoals een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantietoeslag, collectiviteitskorting op verschillende verzekeringen, tegemoetkoming reiskosten, meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met o.a. uitgebreid fietsenplan en eigen kinderdagverblijf (op ETZ TweeSteden).

Informatie en sollicitatie

Neem voor meer informatie contact op met Dick Korebrits, tel. (06) 1344 0999. Stuur je cv en motivatiebrief voor 25 april 2019 aan Ellis van Loon, medewerker personeelsadministratie. Gebruik daarvoor het online sollicitatieformulier en vermeld vacaturenummer evl/2019.109.


Solliciteer